在我院迎来2019年71位新入职护士之际，8月12日上午，护理部在病房主楼第二会议室举行了迎新会。会议由护理部主任刘玉平主持，副院长燕宪亮出席会议并讲话，2019年全体新入职护士齐聚一堂接受岗前培训。

  燕宪亮副院长对全体新入职护士表示欢迎，恭喜各位成为徐医附院的一份子。燕院长从自我身份认识、职业认同等几个方面对新入职护士提出了希望和要求。他指出，我院是一所淮海经济区历史悠久、规模大、技术水平高、核心竞争力强的大型省属三级甲等综合性医院，大家要充满自信，要有医院荣誉感和自豪感。燕院长还提出了“做人，做事，做学问”三项准则，期望大家要有医院大局观念，团结意识，脚踏实地做事，不断地学习、历练，提高自身实力和影响力，力争走出徐州，走向国际舞台，为徐医附院争光添彩。

  刘玉平主任做总结发言，对徐医附院护理团队注入新鲜血液表示欢迎，期望各位新同事牢记领导的嘱托，尽快完成“学校-医院”角色转变，立足岗位，融入集体，不忘初心，牢记使命，终身学习，砥砺前行，在护理岗位上早日成才，成为“有知识、有能力、有温度、有情怀、有尊严、有价值”的六有徐医附院护理人员，共创徐医附院护理更辉煌的未来。

  会后，新入职护士将要进行两周的集中理论学习和技能培训，考核合格后将正式投入到临床护理工作中。

  2019年是我院全力推进医院高质量转型发展关键之年，护理部根据我院第一次党代会工作部署，紧密围绕贯彻医院“1234”高质量转型发展战略，尤其是提升服务质量工程这一重要环节，一切以病人为中心，深化优质护理内涵，通过夯基础、补短板、创特色、求实效等一系列提高护理服务行动，展示白衣天使形象，提升护理温度，营造人文环境，回归护理本职。

  新起点，新征程，71位新入职护士是护理团队的新生力量。燕院长对新入职护士催人奋进的激励和鞭策，为护理职业生涯指明了努力方向，给予了前进动力。希望大家牢记广大患者和院领导的信任和重托，坚定信心，做好医院的一份子，融入医院大家庭，凝心聚力，众志成城，善待患者，想患者之所想，急患者之所急，以饱满的工作热情和更精湛的护理技术，更好地服务患者，让群众满意，提高医院服务美誉度，以实际行动践行医院发展战略。

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